История развития, задачи, функции, обеспечение, нормативная база психологической службы

История развития психологической службы

Реформирование уголовно-исполнительной системы направлено на гуманизацию условий отбывания наказания, повышение профессиональной культуры персонала, обеспечение эффективности исправительного воздействия на осужденных. В этой связи одна из важнейших ролей отводится психологической службе. 

Во всех развитых странах, где пенитенциарной системе уделяется большое внимание, приоритет отдается именно деятельности психологической службы. Введение психологов в штаты пенитенциарных учреждений было предусмотрено еще Минимальными стандартами правил обращения с заключенными, принятыми на первом Конгрессе ООН по предупреждению преступности и обращению с правонарушителями (Женева, 1955 г.). 

Первые попытки создания психологической службы в местах лишения свободы в России предпринимались еще в начале 70-х годов. Опыт западноевропейских государств и стран восточной Европы доказывал высокую эффективность использования психологической науки в пенитенциарной практике. 

02 сентября 1992 г. вышел Приказ №305 МВД РФ «О психологических лабораториях исправительно-трудовых учреждений», который послужил отправной точкой становления психологической службы. В подразделениях УИН ГУВД СПб и ЛО были введены в 1993 году 4 должности психологов в составе отделов по воспитательной работе с осужденными.. Главной задачей деятельности психологов в то время являлось внедрение в практику исправительно-воспитательной работы с осужденными научно-обоснованных методов и программ психодиагностики и ресоциализации подследственных и осужденных, прогнозирование и предупреждение негативных явлений в местах лишения свободы. 

В 1997 году начался этап расширения и укрепления психологической службы в исправительных колониях и следственных изоляторах. Согласно Приказа ГУИН МВД РФ N 103 от 18.12.1997 года и Приказа МВД РФ N 152 от 06.03.1998 года были введены новые структурные единицы: психологические лаборатории в учреждениях и группа психологического обеспечения в управлении. В 1999 году в соответствии с Приказом ГУИН МЮ РФ №251 эта группа была преобразована в психологическую службу. 

В настоящее время в исправительных учреждениях и следственных изоляторах УФСИН России по Брянской области работают 28 специалистов, которые ежедневно осуществляют психологическое обеспечение деятельности сотрудников и психологическое сопровождение подследственных и осужденных.

Психологи УИС призваны разрешать специфические проблемы, характерные для пенитенциарной системы: помогать в адаптации осужденных к условиям изоляции, добиваться оптимизации социально-психологического климата в среде осужденных, проводить психологическую подготовку их к жизни на свободе, а также оптимизировать профессиональную деятельность сотрудников и оказывать социально-психологическую помощь руководителям подразделений. 

К числу основных видов деятельности или функций, которые возлагаются на психологическую службу, относятся: психологическая диагностика; психопрофилактика; психологическая коррекция; психологическое просвещение. 

Задачи и функции психологической службы

Психологическое обеспечение работы с осужденными, подозреваемыми и обвиняемыми 

Психологическое обеспечение работы с осужденными, подозреваемыми и обвиняемыми направлено на решение следующих задач:

диагностика психологических особенностей осужденных, разработка рекомендаций по индивидуализации процесса их исправления;

прогнозирование и предупреждение деструктивного поведения осужденных, подозреваемых и обвиняемых; 

оказание консультативной и психокоррекционной помощи осужденным, подозреваемым и обвиняемым в период их адаптации к условиям изоляции, социальной среды и режима содержания, а также в преодолении кризисных и стрессовых ситуаций, оптимизации межличностных отношений, в подготовке к освобождению и профессиональному самоопределению; 

изучение социально-психологических явлений в социальной среде осужденных, диагностика межличностных отношений и их коррекция, разрешение конфликтных ситуаций, психологическая подготовка осужденных к освобождению и жизни на свободе. 

Психологическое обеспечение профессионально-служебной деятельности сотрудников 

Важным направлением деятельности пенитенциарных психологов является психологическое обеспечение работы с персоналом, начиная от профессионально-психологического отбора, оказания психологической помощи в профессиональном становлении и заканчивая психологической поддержкой сотрудников и членов их семей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, а также при увольнении сотрудников из уголовно-исполнительной системы.

Психологическая поддержка и повышение психологической компетенции персонала учреждения строится на изучении причин и условий возникновения негативных социально-психологических процессов в коллективах, психопрофилактики и психокоррекции деструктивного поведения, профессиональной деформации личности и профессионального выгорания. 

Психологическое обеспечение деятельности персонала реализуется посредством решения следующих задач:

психологический отбор вновь принимаемых на службу; 

оказание помощи молодым сотрудникам в адаптации к условиям службы; 

создание благоприятных условий для эффективной служебной деятельности, личностного развития, самореализации и психопрофилактики профессиональной деформации сотрудников; 

психологическое обеспечение деятельности сотрудников, несущих службу с оружием; психологическая профилактика деструктивных явлений среди личного состава; 

психологическое обеспечение работы с резервом кадров на выдвижение; 

контроль за состоянием социально-психологического климата в коллективе сотрудников, разработка рекомендаций по его оптимизации; 

психологическое консультирование сотрудников и членов их семей по профессиональным и личным проблемам; 

психологическое обеспечение деятельности сотрудников в экстремальных условиях. 

Специфика деятельности сотрудников УИС - повышенная ответственность, экстремальность, необходимость вступать во взаимодействие с подозреваемыми, обвиняемыми и осужденными - содержит в себе элементы отрицательного воздействия на личность. 

Целенаправленная психологическая работа по внедрению прогрессивного стиля управления руководителей, оптимизация социально-психологического климата, создание благоприятных взаимоотношений в коллективе позволяют в какой-то мере снижать действие этих отрицательных факторов. В то же время, процессы гуманизации исполнения наказаний диктуют необходимость оптимизации отношений как между персоналом и осужденными (лицами, содержащимися под стражей), так и внутри профессиональных коллективов. 

Психологическая служба - достаточно новое подразделение в структуре органов исполнения наказаний, работа которого направлена на создание необходимой атмосферы в местах лишения свободы, оно также призвано помочь сотрудникам УИС справляться с неизбежными в их работе стрессами и психологическим напряжением. 

Деятельность сотрудников психологической службы позволяет оказать психологическую помощь нуждающимся, осуществлять психологическую коррекцию и развитие личности. В этой связи можно утверждать, что психологическая служба выполняет особую миссию – повышение профессиональной культуры исполнения наказаний, интеллектуализацию и гуманизацию уголовно-исполнительной системы. 

Основные функции психологической службы 

Диагностическая – заключается в углубленном, объективном и всестороннем изучении личности, выявление и описание ее индивидуальных психологических особенностей, условий формирования, установлении лиц, относящихся к так называемой «группе риска», изучение социальных общностей. Реализация данной функции обеспечивает применение специальных психодиагностических методик и иных способов и приемов (беседы, наблюдения, анкетирования); 

Консультативная – направлена на оказание психологической помощи в решении личных психологических проблем, для преодоления кризисных и проблемных ситуаций; 

Психокоррекционная – заключается в целенаправленном изменении социально-психологических установок личности, повышении устойчивости к неблагоприятным психологическим воздействиям и факторам;

Психопрофилактическая – состоит в прогнозировании индивидуального и группового поведения, своевременном предупреждении межличностных конфликтов, иных негативных проявлений обусловленных изоляцией осужденных, так же у сотрудников учреждения, вызванных спецификой и условиями служебной деятельности, бытовыми и семейными проблемами; 

Просветительская – включает в себя повышение уровня психологической культуры и компетентности сотрудников, а также распространение необходимых психологических знаний среди осужденных; 

Исследовательская – направлена на оказание содействия межрегиональным отделам психологической работы, научно-исследовательским учреждениям, учебным заведениям в проведении исследований и экспериментов в области пенитенциарной психологии, изучении различных социально-психологических явлений и процессов в местах лишения свободы. 


В своей деятельности психологическая служба УФСИН России по Брянской области руководствуется следующими нормативными актами: 

1. Конституция Российской Федерации. 

2. Уголовно-исполнительный кодекс Российской Федерации. 

3. Приказ Министерства юстиции Российской Федерации от 12.12.2005 № 238 «Об утверждении Инструкции по организации деятельности психологической службы уголовно-исполнительной системы». 

4. Этический кодекс пенитенциарного психолога (указание ФСИН России от 14.11.2018 исх-03-84009).

Дата последнего обновления: 15.02.2023 15:58